20 év tapasztalat, 5 év recruitment tanácsadási múlt, 30 multinacionális ügyfélprojekt után merjük állítani, mérhető értéket teremtünk a toborzás kiválasztás területén.
Hiring Success Módszertan: Elhivatott képviselői vagyunk egy új és egyszerű koncepciónak, amely mozgalmat indít el a tehetségszerzés területén. A módszertan meghatározása szerint a cél, hogy a legjobb tehetségek bevonzása, kiválasztása és felvétele történjen mindig minden szerepkörre a toborzási igények és tervezett költségek szerint, miközben újragondoljuk a toborzás mérőszámait. Hiszünk abban, hogy a Talent Acquisition nem egy adminisztratív, hanem stratégiai funkció a vállalatok életében.
Kék és fehérgalléros területen egyaránt több, mint 10 multinacionális nagyvállalat átvilágítását végeztük el és támogattunk a toborzási működés hatékonyságának fejlesztésében.
A folyamat eredményeként jelentős költségmegtakarítást, hatékonyabb folyamatokat, tudatos jelöltélmény kezelést és elégedett belső ügyfeleket hagyunk magunk után.
Nem egyszer zöldmezős beruházást támogattunk a toborzási tevékenység nulláról történő felépítésével.
A folyamat eredményeként tiszta toborzási szervezet felépítést, folyamat struktúrát, útmutatást a beszállítói kapcsolatok terén és kommunikációs tervet biztosítunk az ügyfél számára. Mi nem az employer brandingben, hanem a konverzió marketingben hiszünk.
Rengeteg megoldás elérhető a piacon. Segítünk az elvárások specifikációjában és megmutatjuk melyek azok a funkciók, amire Önök nem gondoltak, de nélkülözhetetlen és elvárható egy szolgáltatótól.
Nem coachok vagyunk, értünk a recruitmenthez, értjük a munkaerőpiacot, tisztában vagyunk azokkal a kihívásokkal, amikkel egy toborzási vezető küzd. Üzleti szemlélettel közelítünk, gondolkodó partnerként segítve a magára hagyott szakmai területért felelős vezetőket.
Európa vezető ajánlási rendszerének a Firstbird forgalmazójaként több, mint 250 nagyvállalat gyakorlatára látunk rá. Több benchmark felmérést végeztünk a témában, tudjuk miként lehet a leghatékonyabb toborzási csatornává alakítani a legnagyobb beválást ígérő csatornát.
Ügyfeleink többsége dolgozik munkaerőkölcsönző, diákszövetkezet, RPO, egyéb outsource és kommunikációs ügynökséggel. Az elvárások megfogalmazásától a szerződések felülvizsgálatán át, támogatjuk partnereinket a jobb szolgáltatási ár/érték arányok elérésében.
+36 20 532 5445
office@dtcsolution.org